Новости


ВОССТАНОВЛЕНИЕ СРОКА

Определением Верховного Суда РФ от 28.01.2019 N 78-КГ18-74 восстановлен срок исковой давности работнице, которая  26 января 2017 г. через своего представителя  обратилась в суд с иском к акционерному обществу  о взыскании премиальной части заработной платы в сумме 166 073 руб., процентов за ее несвоевременную выплату в сумме 66 559 руб., оплаты за время ежегодного оплачиваемого отпуска в сумме 46 500 руб. и компенсации морального вреда в размере 90 000 руб.


ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

Достаточно часто работники, права которых нарушаются работодателем, пытаются найти защиту в органах прокуратуры или трудовой инспекции.  И зачастую это приводит к волоките, проводимым проверкам указанными органами, пропуску срока для обращения с индивидуальным трудовым спором в судебные органы.


УЧЕТ МНЕНИЯ ПРОФКОМА ПРИ УВОЛЬНЕНИИ

`Как предусмотрено  ст. 82 Трудового кодекса РФ,  увольнение работников, являющихся членами профсоюза, по основаниям, предусмотренным пунктами 2, 3 или 5 части первой статьи 81 ТК РФ ( то есть по инициативе работодателя : при ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем;  сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя;  неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание)   производится с учетом мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной организации в соответствии со статьей 373 настоящего Кодекса.             


УСЛУГИ СВЯЗИ СТАНУТ ДЕШЕВЛЕ

Федеральный закон от 27.12.2018 N 527-ФЗ, который  вступает в силу с 1 июня 2019 года, внес изменения в ст. 46 Федерального закона «О связи».

Статья 46 ФЗ «О связи»,  определяющая  обязанности операторов сети, дополнена пунктом 11 следующего содержания:


Вступили в силу изменения в ФЗ «Об исполнительном производстве»

С 8 января 2019 года вступили в силу изменения, внесенные в статью 9  ФЗ «Об исполнительном производстве».

    Максимальный размер долга, по которому взыскатель может сам направить исполнительный документ для удержания денег, с 8 января составляет 100 000 руб. Ранее эта сумма равнялась  - 25 000 руб.


5 декабря 2018 года Президиумом Верховного Суда РФ утвержден обзор практики рассмотрения судами дел о материальной ответственности работника.

Верховным Судом Российской Федерации проведено изучение практики рассмотрения судами в 2015 - 2018 г. споров, связанных с материальной ответственностью работника.



Страницы: «1» 2 3 4 5 6 7

Всего новостей: 38